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2009/07/27 最后一晚三年了，又到了最后一晚。记得三年前的最后一晚是跟克念在吹水，当时的广州很热，没想到一晃就到了今晚。
深夜独自在自己的座位上慢慢地回忆，回忆在香港的点点滴滴，涓流于心。
相册上一个个的瞬间，感觉很亲切，仿佛就是不久前发生过的。
香港的生活，似乎是在停滞中晃荡着流逝，带走了一丝丝浮躁，留下难得的沉实。
收拾包袱，踏上新的历程。 2008/12/24 无题庄生曰，北冥有条大鱼，名叫鲲，个子大得不知道有几千里。它一变而成为鸟，叫做鹏，鹏的背也不知道有几千里大。鹏奋起飞翔，翅膀像从天上垂下来的云彩。它趁着海水震荡飞往南海，先用翅膀拍打海水，激起三千里宽的惊涛骇浪，掀起旋风，然后盘旋而上，飞到九万里的高空。可是小小麻雀儿听说了鲲鹏展翅的故事后嘲笑说：“它何必飞那么远呢？我向上飞腾不过几丈高就落下来，在草丛里面飞来飞去，也非常愉快，这已经达到飞翔的顶点，还要飞到哪里去呢？” 张生曰，不管是鲲鹏这样的大鸟，还是麻雀这样的小鸟，只要尽到了自己的能力，就是快乐的，要小鸟理解大鸟，或者让大鸟理解小鸟，或者比较大鸟活的好，还是小鸟活的好，也许是不必要的，因为，他们都受到时间和空间的限制。 2008/10/14 无题最近总感觉到有点颓，说不清的感觉，生活没劲，天天在浪费生命。
难道这就是所谓的毕业焦虑么？还是对未来的茫然和对现实的无奈？
有时候我觉得想得太多是吃饱了撑着，还不如打打游戏运运动也就过去了，但内心总觉得这是在逃避，逃避滋养着惰性
自从来中大之后我就没有做规划了，记得以前每半年都会定上短期目标什么的，即使完成不了但好歹都努力过了，内心也总有点充实
现在呢？都两年多了，感觉内心一点一点地空虚起来了。
这种感觉很不爽，也很不符合我的性格？
转眼就快冬天了，明年的冬天我就不会在山上了~~ 2008/07/09 ~转载： HP大中华区总裁孙振耀退休感言
~~二、 根源 你工作快乐么？你的工作好么？ 有没有觉得干了一段时间以后工作很不开心？有没有觉得自己入错了行？有没有觉得自己没有得到应有的待遇？有没有觉得工作像一团乱麻每天上班都是一种痛苦？有没有很想换个工作？有没有觉得其实现在的公司并没有当初想象得那么好？有没有觉得这份工作是当初因为生存压力而找的，实在不适合自己？你从工作中得到你想要得到的了么？你每天开心么？ 天涯上愤怒的人很多，你有没有想过，你为什么不快乐？你为什么愤怒？ 其实，你不快乐的根源，是因为你不知道要什么！你不知道要什么，所以你不知道去追求什么，你不知道追求什么，所以你什么也得不到。 我总觉得，职业生涯首先要关注的是自己，自己想要什么？大多数人大概没想过这个问题，唯一的想法只是——我想要一份工作，我想要一份不错的薪水，我知道所有人对于薪水的渴望，可是，你想每隔几年重来一次找工作的过程么？你想每年都在这种对于工作和薪水的焦急不安中度过么？不想的话，就好好想清楚。饮鸩止渴，不能因为口渴就拼命喝毒药。越是焦急，越是觉得自己需要一份工作，越饥不择食，越想不清楚，越容易失败，你的经历越来越差，下一份工作的人看着你的简历就皱眉头。于是你越喝越渴，越渴越喝，陷入恶性循环。最终只能哀叹世事不公或者生不逢时，只能到天涯上来发泄一把，在失败者的共鸣当中寻求一点心理平衡罢了。大多数人都有生存压力，我也是，有生存压力就会有很多焦虑，积极的人会从焦虑中得到动力，而消极的人则会因为焦虑而迷失方向。所有人都必须在压力下做出选择，这就是世道，你喜欢也罢不喜欢也罢。 一般我们处理的事情分为重要的事情和紧急的事情，如果不做重要的事情就会常常去做紧急的事情。比如锻炼身体保持健康是重要的事情，而看病则是紧急的事情。如果不锻炼身体保持健康，就会常常为了病痛烦恼。又比如防火是重要的事情，而救火是紧急的事情，如果不注意防火，就要常常救火。找工作也是如此，想好自己究竟要什么是重要的事情，找工作是紧急的事情，如果不想好，就会常常要找工作。往往紧急的事情给人的压力比较大，迫使人们去赶紧做，相对来说重要的事情反而没有那么大的压力，大多数人做事情都是以压力为导向的，压力之下，总觉得非要先做紧急的事情，结果就是永远到处救火，永远没有停歇的时候。（很多人的工作也像是救火队一样忙碌痛苦，也是因为工作中没有做好重要的事情。）那些说自己活在水深火热为了生存顾不上那么多的朋友，今天找工作困难是当初你们没有做重要的事情，是结果不是原因。如果今天你们还是因为急于要找一份工作而不去思考，那么或许将来要继续承受痛苦找工作的结果。 我始终觉得我要说的话题，沉重了点，需要很多思考，远比唐笑打武警的话题来的枯燥乏味，但是，天下没有轻松的成功，成功，要付代价。请先忘记一切的生存压力，想想这辈子你最想要的是什么？所以，最要紧的事情，先想好自己想要什么。 ~~~三、什么是好工作 当初微软有个唐骏，很多大学里的年轻人觉得这才是他们向往的职业生涯，我在清华bbs里发的帖子被这些学子们所不屑，那个时候学生们只想出国或者去外企，不过如今看来，我还是对的，唐骏去了盛大，陈天桥创立的盛大，一家民营公司。一个高学历的海归在500强的公司里拿高薪水，这大约是很多年轻人的梦想，问题是，每年毕业的大学生都在做这个梦，好的职位却只有500个。 人都是要面子的，也是喜欢攀比的，即使在工作上也喜欢攀比，不管那是不是自己想要的。大家认为外企公司很好，可是好在哪里呢？好吧，他们在比较好的写字楼，这是你想要的么？他们出差住比较好的酒店，这是你想要的么？别人会羡慕一份外企公司的工作，这是你想要的么？那一切都是给别人看的，你干吗要活得那么辛苦给别人看？另一方面，他们薪水福利一般，并没有特别了不起，他们的晋升机会比较少，很难做到很高阶的主管，他们虽然厌恶常常加班，却不敢不加班，因为“你不干有得是人干”，大部分情况下会找个台湾人香港人新加坡人来管你，而这些人又往往有些莫名其妙的优越感。你想清楚了么？500强一定好么？找工作究竟是考虑你想要什么，还是考虑别人想看什么？ 我的大学同学们大多数都到美国了，甚至毕业这么多年了，还有人最近到国外去了。出国真的有那么好么？我的大学同学们，大多数还是在博士、博士后、访问学者地挣扎着，至今只有一个正经在一个美国大学里拿到个正式的教职。国内的教授很难当么？我有几个表亲也去了国外了，他们的父母独自在国内，没有人照顾，有好几次人在家里昏倒都没人知道，出国，真的这么光彩么？就像有人说的“很多事情就像看A片，看的人觉得很爽，做的人未必。” 人总想找到那个最好的，可是，什么是最好的？你觉得是最好的那个，是因为你的确了解，还是因为别人说他是最好的？即使他对于别人是最好的，对于你也一定是最好的么？ 对于自己想要什么，自己要最清楚，别人的意见并不是那么重要。很多人总是常常被别人的意见所影响，亲戚的意见，朋友的意见，同事的意见……问题是，你究竟是要过谁的一生？人的一生不是父母一生的续集，也不是儿女一生的前传，更不是朋友一生的外篇，只有你自己对自己的一生负责，别人无法也负不起这个责任。自己做的决定，至少到最后，自己没什么可后悔。对于大多数正常智力的人来说，所做的决定没有大的对错，无论怎么样的选择，都是可以尝试的。比如你没有考自己上的那个学校，没有入现在这个行业，这辈子就过不下去了？就会很失败？不见得。 我想，好工作，应该是适合你的工作，具体点说，应该是能给你带来你想要的东西的工作，你或许应该以此来衡量你的工作究竟好不好，而不是拿公司的大小，规模，外企还是国企，是不是有名，是不是上市公司来衡量。小公司，未必不是好公司，赚钱多的工作，也未必是好工作。你还是要先弄清楚你想要什么，如果你不清楚你想要什么，你就永远也不会找到好工作，因为你永远只看到你得不到的东西，你得到的，都是你不想要的。 可能，最好的，已经在你的身边，只是，你还没有学会珍惜。人们总是盯着得不到的东西，而忽视了那些已经得到的东西。 ~~~~四、普通人 我发现中国人的励志和国外的励志存在非常大的不同，中国的励志比较鼓励人立下大志愿，卧薪尝胆，有朝一日成富成贵。而国外的励志比较鼓励人勇敢面对现实生活，面对普通人的困境，虽然结果也是成富成贵，但起点不一样，相对来说，我觉得后者在操作上更现实，而前者则需要用999个失败者来堆砌一个成功者的故事。 我们都是普通人，普通人的意思就是，概率这件事是很准的。因此，我们不会买彩票中500万，我们不会成为比尔盖茨或者李嘉诚，我们不会坐飞机掉下来，我们当中很少的人会创业成功，我们之中有30％的人会离婚，我们之中大部分人会活过65岁…… 所以请你在想自己要什么的时候，要得“现实”一点，你说我想要做李嘉诚，抱歉，我帮不上你。成为比尔盖茨或者李嘉诚这种人，是靠命的，看我写的这篇文章绝对不会让你成为他们，即使你成为了他们，也绝对不是我这篇文章的功劳。“王侯将相宁有种乎”但真正当皇帝的只有一个人，王侯将相，人也不多。目标定得高些对于喜欢挑战的人来说有好处，但对于大多数普通人来说，反而比较容易灰心沮丧，很容易就放弃了。 回过头来说，李嘉诚比你有钱大致50万倍，他比你更快乐么？或许。有没有比你快乐50万倍，一定没有。他比你最多也就快乐一两倍，甚至有可能还不如你快乐。寻找自己想要的东西不是和别人比赛，比谁要得更多更高，比谁的目标更远大。虽然成为李嘉诚这个目标很宏大，但你并不见得会从这个目标以及追求目标的过程当中获得快乐，而且基本上你也做不到。你必须听听你内心的声音，寻找真正能够使你获得快乐的东西，那才是你想要的东西。 你想要的东西，或者我们把它称之为目标，目标其实并没有高低之分，你不需要因为自己的目标没有别人远大而不好意思，达到自己的目标其实就是成功，成功有大有小，快乐却是一样的。我们追逐成功，其实追逐的是成功带来的快乐，而非成功本身。职业生涯的道路上，我们常常会被攀比的心态蒙住眼睛，忘记了追求的究竟是什么，忘记了是什么能使我们更快乐。 社会上一夜暴富的新闻很多，这些消息，总会在我们的心里面掀起很多涟漪，涟漪多了就变成惊涛骇浪，心里的惊涛骇浪除了打翻承载你目标的小船，并不会使得你也一夜暴富。“只见贼吃肉，不见贼挨揍。”我们这些普通人既没有当贼的勇气，又缺乏当贼的狠辣绝决，虽然羡慕吃肉，却更害怕挨揍，偶尔看到几个没挨揍的贼就按奈不住，或者心思活动，或者大感不公，真要叫去做贼，却也不敢。 我还是过普通人的日子，要普通人的快乐，至少，晚上睡得着觉。 ~~~~~五、跳槽与积累 首先要说明，工作是一件需要理智的事情，所以不要在工作上耍个性，天涯上或许会有人觉得你很有个性而叫好，煤气公司电话公司不会因为觉得你很有个性而免了你的帐单。当你很帅地炒掉了你的老板，当你很酷地挖苦了一番招聘的HR，账单还是要照付，只是你赚钱的时间更少了，除了你自己，没人受损失。 我并不反对跳槽，但跳槽决不是解决问题的办法，而且频繁跳槽的后果是让人觉得没有忠诚度可言，而且不能安心工作。现在很多人从网上找工作，很多找工作的网站常常给人出些馊主意，要知道他们是盈利性企业，当然要从自身盈利的角度来考虑，大家越是频繁跳槽频繁找工作他们越是生意兴隆，所以鼓动人们跳槽是他们的工作。所以他们会常常告诉你，你拿的薪水少了，你享受的福利待遇差了，又是“薪情快报”又是“赞叹自由奔放的灵魂”。至于是否会因此让你不能安心，你跳了槽是否解决问题，是否更加开心，那个，他们管不着。 要跳槽肯定是有问题，一般来说问题发生了，躲是躲不开的，很多人跳槽是因为这样或者那样的不开心，如果这种不开心，在现在这个公司不能解决，那么在下一个公司多半也解决不掉。你必须相信，90%的情况下，你所在的公司并没有那么烂，你认为不错的公司也没有那么好。就像围城里说的，“城里的人拼命想冲出来，而城外的人拼命想冲进去。”每个公司都有每个公司的问题，没有问题的公司是不存在的。换个环境你都不知道会碰到什么问题，与其如此，不如就在当下把问题解决掉。很多问题当你真的想要去解决的时候，或许并没有那么难。有的时候你觉得问题无法解决，事实上，那只是“你觉得”。 人生的曲线应该是曲折向上的，偶尔会遇到低谷但大趋势总归是曲折向上的，而不是象脉冲波一样每每回到起点，我见过不少面试者，30多岁了，四五份工作经历，每次多则3年，少则1年，30多岁的时候回到起点从一个初级职位开始干起，拿基本初级的薪水，和20多岁的年轻人一起竞争，不觉得有点辛苦么？这种日子好过么？ 我非常不赞成在一个行业超过3年以后换行业，基本上，35岁以前我们的生存资本靠打拼，35岁以生存的资本靠的就是积累，这种积累包括人际关系，经验，人脉，口碑……如果常常更换行业，代表几年的积累付之东流，一切从头开始，如果换了两次行业，35岁的时候大概只有5年以下的积累，而一个没有换过行业的人至少有了10年的积累，谁会占优势？工作到2-3年的时候，很多人觉得工作不顺利，好像到了一个瓶颈，心情烦闷，就想辞职，乃至换一个行业，觉得这样所有一切烦恼都可以抛开，会好很多。其实这样做只是让你从头开始，到了时候还是会发生和原来行业一样的困难，熬过去就向上跨了一大步，要知道每个人都会经历这个过程，每个人的职业生涯中都会碰到几个瓶颈，你熬过去了而别人没有熬过去你就领先了。跑长跑的人会知道，开始的时候很轻松，但是很快会有第一次的难受，但过了这一段又能跑很长一段，接下来会碰到第二次的难受，坚持过了以后又能跑一段，如此往复，难受一次比一次厉害，直到坚持不下去了。大多数人第一次就坚持不了了，一些人能坚持到第二次，第三次虽然大家都坚持不住了，可是跑到这里的人也没几个了，这点资本足够你安稳活这一辈子了。 一份工作到两三年的时候，大部分人都会变成熟手，这个时候往往会陷入不断的重复，有很多人会觉得厌倦，有些人会觉得自己已经搞懂了一切，从而懒得去寻求进步了。很多时候的跳槽是因为觉得失去兴趣了，觉得自己已经完成比赛了。其实这个时候比赛才刚刚开始，工作两三年的人，无论是客户关系，人脉，手下，和领导的关系，在业内的名气……还都是远远不够的，但稍有成绩的人总是会自我感觉良好的，每个人都觉得自己跟客户关系铁得要命，觉得自己在业界的口碑好得很。其实可以肯定地说，一定不是，这个时候，还是要拿出前两年的干劲来，稳扎稳打，积累才刚刚开始。 你足够了解你的客户吗？你知道他最大的烦恼是什么吗？你足够了解你的老板么？你知道他最大的烦恼是什么吗？你足够了解你的手下么？你知道他最大的烦恼是什么吗？如果你不知道，你凭什么觉得自己已经积累够了？如果你都不了解，你怎么能让他们帮你的忙，做你想让他们做的事情？如果他们不做你想让他们做的事情，你又何来的成功？ ~~~~~~六、等待 这是个浮躁的人们最不喜欢的话题，本来不想说这个话题，因为会引起太多的争论，而我又无意和人争论这些，但是考虑到对于职业生涯的长久规划，这是一个躲避不了的话题，还是决定写一写，不爱看的请离开吧。 并不是每次穿红灯都会被汽车撞，并不是每个罪犯都会被抓到，并不是每个错误都会被惩罚，并不是每个贪官都会被枪毙，并不是你的每一份努力都会得到回报，并不是你的每一次坚持都会有人看到，并不是你每一点付出都能得到公正的回报，并不是你的每一个善意都能被理解……这个，就是世道。好吧，世道不够好，可是，你有推翻世道的勇气么？如果没有，你有更好的解决办法么？有很多时候，人需要一点耐心，一点信心。每个人总会轮到几次不公平的事情，而通常，安心等待是最好的办法。 有很多时候我们需要等待，需要耐得住寂寞，等待属于你的那一刻。周润发等待过，刘德华等待过，周星驰等待过，王菲等待过，张艺谋也等待过……看到了他们如今的功成名就的人，你可曾看到当初他们的等待和耐心？你可曾看到金马奖影帝在街边摆地摊？你可曾看到德云社一群人在剧场里给一位观众说相声？你可曾看到周星驰的角色甚至连一句台词都没有？每一个成功者都有一段低沉苦闷的日子，我几乎能想象得出来他们借酒浇愁的样子，我也能想象得出他们为了生存而挣扎的窘迫。在他们一生最中灿烂美好的日子里，他们渴望成功，但却两手空空，一如现在的你。没有人保证他们将来一定会成功，而他们的选择是耐住寂寞。如果当时的他们总念叨着“成功只是属于特权阶级的”，你觉得他们今天会怎样？ 曾经我也不明白有些人为什么并不比我有能力却要坐在我的头上，年纪比我大就一定要当我的领导么？为什么有些烂人不需要努力就能赚钱？为什么刚刚改革开放的时候的人能那么容易赚钱，而轮到我们的时候，什么事情都要正规化了？有一天我突然想，我还在上学的时候他们就在社会里挣扎奋斗了，他们在社会上奋斗积累了十几二十年，我们新人来了，他们有的我都想要，我这不是在要公平，我这是在要抢劫。因为我要得太急，因为我忍不住寂寞。二十多岁的男人，没有钱，没有事业，却有蓬勃的欲望。 人总是会遇到挫折的，人总是会有低潮的，人总是会有不被人理解的时候的，人总是有要低声下气的时候，这些时候恰恰是人生最关键的时候，因为大家都会碰到挫折，而大多数人过不了这个门槛，你能过，你就成功了。在这样的时刻，我们需要耐心等待，满怀信心地去等待，相信，生活不会放弃你，机会总会来的。至少，你还年轻，你没有坐牢，没有生治不了的病，没有欠还不起的债。比你不幸的人远远多过比你幸运的人，你还怕什么？路要一步步走，虽然到达终点的那一步很激动人心，但大部分的脚步是平凡甚至枯燥的，但没有这些脚步，或者耐不住这些平凡枯燥，你终归是无法迎来最后的那些激动人心。 逆境，是上帝帮你淘汰竞争者的地方。要知道，你不好受，别人也不好受，你坚持不下去了，别人也一样，千万不要告诉别人你坚持不住了，那只能让别人获得坚持的信心，让竞争者看着你微笑的面孔，失去信心，退出比赛。胜利属于那些有耐心的人。 在最绝望的时候，我会去看电影《The Pursuit of Happyness》《JerryMaguire》，让自己重新鼓起勇气，因为，无论什么时候，我们总还是有希望。当所有的人离开的时候，我不失去希望，我不放弃。每天下班坐在车里，我喜欢哼着《隐形的翅膀》看着窗外，我知道，我在静静等待，等待属于我的那一刻。 原贴里伊吉网友的话我很喜欢，抄录在这里： 每个人都希望，自己是独一无二的特殊者 含着金匙出生、投胎到好家庭、工作安排到电力局拿1w月薪这样的小概率事件，当然最好轮到自己 红军长征两万五、打成右派反革命、胼手胝足牺牲尊严去奋斗，最好留给祖辈父辈和别人 自然，不是每个吃过苦的人都会得到回报 但是，任何时代，每一个既得利益者身后，都有他的祖辈父辈奋斗挣扎乃至流血付出生命的身影 羡慕别人有个好爸爸，没什么不可以 问题是，你的下一代，会有一个好爸爸吗？ 至于问到为什么不能有同样的赢面概率？我只能问：为什么物种竞争中，人和猴子不能有同样的赢面概率？ 物竞天择。猴子的灵魂不一定比你卑微，但你身后有几十万年的类人猿进化积淀。 ~~~~~~~七、入对行跟对人 在中国，大概很少有人是一份职业做到底的，虽然如此，第一份工作还是有些需要注意的地方，有两件事情格外重要，第一件是入行，第二件事情是跟人。第一份工作对人最大的影响就是入行，现代的职业分工已经很细，我们基本上只能在一个行业里成为专家，不可能在多个行业里成为专家。很多案例也证明即使一个人在一个行业非常成功，到另外一个行业，往往完全不是那么回事情，“你想改变世界，还是想卖一辈子汽水？”是乔布斯邀请百事可乐总裁约翰·斯考利加盟苹果时所说的话，结果这位在百事非常成功的约翰，到了苹果表现平平。其实没有哪个行业特别好，也没有哪个行业特别差，或许有报道说哪个行业的平均薪资比较高，但是他们没说的是，那个行业的平均压力也比较大。看上去很美的行业一旦进入才发现很多地方其实并不那么完美，只是外人看不见。 说实话，我自己都没有发大财，所以我的建议只是让人快乐工作的建议，不是如何发大财的建议，我们只讨论一般普通打工者的情况。我认为选择什么行业并没有太大关系，看问题不能只看眼前。比如，从前年开始，国家开始整顿医疗行业，很多医药公司开不下去，很多医药行业的销售开始转行。其实医药行业的不景气是针对所有公司的，并非针对一家公司，大家的日子都不好过，这个时候跑掉是非常不划算的，大多数正规的医药公司即使不做新生意撑个两三年总是能撑的，大多数医药销售靠工资撑个两三年也是可以撑的，国家不可能永远捏着医药行业不放的，两三年以后光景总归还会好起来的，那个时候别人都跑了而你没跑，那时的日子应该会好过很多。有的时候觉得自己这个行业不行了，问题是，再不行的行业，做得人少了也变成了好行业，当大家都觉得不好的时候，往往却是最好的时候。大家都觉得金融行业好，金融行业门槛高不说，有多少人削尖脑袋要钻进去，竞争激励，进去以后还要时时提防，一个疏忽，就被后来的人给挤掉了，压力巨大，又如何谈得上快乐？也就未必是“好”工作了。 太阳能这个东西至今还不能进入实际应用的阶段，但是中国已经有7家和太阳能有关的公司在纽交所上市了，国美苏宁永乐其实是贸易型企业，也能上市，鲁泰纺织连续10年利润增长超过50%，卖茶的一茶一座，卖衣服的海澜之家都能上市……其实选什么行业真的不重要，关键是怎么做。事情都是人做出来的，关键是人。 有一点是需要记住的，这个世界上，有史以来直到我们能够预见得到的未来，成功的人总是少数，有钱的人总是少数，大多数人是一般的，普通的，不太成功的。因此，大多数人的做法和看法，往往都不是距离成功最近的做法和看法。因此大多数人说好的东西不见得好，大多数人说不好的东西不见得不好。大多数人都去炒股的时候说明跌只是时间问题，大家越是热情高涨的时候，跌的日子越近。大多数人买房子的时候，房价不会涨，而房价涨的差不多的时候，大多数人才开始买房子。不会有这样一件事情让大家都变成功，发了财，历史上不曾有过，将来也不会发生。有些东西即使一时运气好得到了，还是会在别的时候别的地方失去的。 年轻人在职业生涯的刚开始，尤其要注意的是，要做对的事情，不要让自己今后几十年的人生总是提心吊胆，更不值得为了一份工作赔上自己的青春年华。我的公司是个不行贿的公司，以前很多人不理解，甚至自己的员工也不理解，不过如今，我们是同行中最大的企业，客户乐意和我们打交道，尤其是在国家打击腐败的时候，每个人都知道我们做生意不给钱的名声，都敢于和我们做生意。而勇于给钱的公司，不是倒了，就是跑了，要不就是每天睡不好觉，人还是要看长远一点。很多时候，看起来最近的路，其实是最远的路，看起来最远的路，其实是最近的路。 跟对人是说，入行后要跟个好领导好老师，刚进社会的人做事情往往没有经验，需要有人言传身教。对于一个人的发展来说，一个好领导是非常重要的。所谓“好”的标准，不是他让你少干活多拿钱，而是以下三个。 首先，好领导要有宽广的心胸，如果一个领导每天都会发脾气，那几乎可以肯定他不是个心胸宽广的人，能发脾气的时候却不发脾气的领导，多半是非常厉害的领导。中国人当领导最大的毛病是容忍不了能力比自己强的人，所以常常可以看到的一个现象是，领导很有能力，手下一群庸才或者手下一群闲人。如果看到这样的环境，还是不要去的好。 其次，领导要愿意从下属的角度来思考问题，这一点其实是从面试的时候就能发现的，如果这位领导总是从自己的角度来考虑问题，几乎不听你说什么，这就危险了。从下属的角度来考虑问题并不代表同意下属的说法，但他必须了解下属的立场，下属为什么要这么想，然后他才有办法说服你，只关心自己怎么想的领导往往难以获得下属的信服。 第三，领导敢于承担责任，如果出了问题就把责任往下推，有了功劳就往自己身上揽，这样的领导不跟也罢。选择领导，要选择关键时刻能抗得住的领导，能够为下属的错误买单的领导，因为这是他作为领导的责任。 有可能，你碰不到好领导，因为，中国的领导往往是屁股决定脑袋的领导，因为他坐领导的位置，所以他的话就比较有道理，这是传统观念官本位的误区，可能有大量的这种无知无能的领导，只是，这对于你其实是好事，如果将来有一天你要超过他，你希望他比较聪明还是比较笨？相对来说这样的领导其实不难搞定，只是你要把自己的身段放下来而已。多认识一些人，多和比自己强的人打交道，同样能找到好的老师，不要和一群同样郁闷的人一起控诉社会，控诉老板，这帮不上你，只会让你更消极。和那些比你强的人打交道，看他们是怎么想的，怎么做的，学习他们，然后跟更强的人打交道。 ~~~~~~~~八、选择 我们每天做的最多的事情，其实是选择，因此在谈职业生涯的时候不得不提到这个话题。 我始终认为，在很大的范围内，我们究竟会成为一个什么样的人，决定权在我们自己，每天我们都在做各种各样的选择，我可以不去写这篇文章，去别人的帖子拍拍砖头，也可以写下这些文字，帮助别人的同时也整理自己的思路，我可以多注意下格式让别人易于阅读，也可以写成一堆，我可以就这样发上来，也可以在发以前再看几遍，你可以选择不刮胡子就去面试，也可以选择出门前照照镜子……每天，每一刻我们都在做这样那样的决定，我们可以漫不经心，也可以多花些心思，成千上万的小选择累计起来，就决定了最终我们是个什么样的人。 从某种意义上来说我们的未来不是别人给的，是我们自己选择的，很多人会说我命苦啊，没得选择阿，如果你认为“去微软还是去IBM”“上清华还是上北大”“当销售副总还是当厂长”这种才叫选择的话，的确你没有什么选择，大多数人都没有什么选择。但每天你都可以选择是否为客户服务更周到一些，是否对同事更耐心一些，是否把工作做得更细致一些，是否把情况了解得更清楚一些，是否把不清楚的问题再弄清楚一些……你也可以选择在是否在痛苦中继续坚持，是否抛弃掉自己的那些负面的想法，是否原谅一个人的错误，是否相信我在这里写下的这些话，是否不要再犯同样的错误……生活每天都在给你选择的机会，每天都在给你改变自己人生的机会，你可以选择赖在地上撒泼打滚，也可以选择咬牙站起来。你永远都有选择。有些选择不是立杆见影的，需要累积，比如农民可以选择自己常常去浇地，也可以选择让老天去浇地，诚然你今天浇水下去苗不见得今天马上就长出来，但常常浇水，大部分苗终究会长出来的，如果你不浇，收成一定很糟糕。 每天生活都在给你机会，他不会给你一叠现金也不会拱手送你个好工作，但实际上，他还是在给你机会。我的家庭是一个普通的家庭，没有任何了不起的社会关系，我的父亲在大学毕业以后就被分配到了边疆，那个小县城只有一条马路，他们那一代人其实比我们更有理由抱怨，他们什么也没得到，年轻的时候文化大革命，书都没得读，支援边疆插队落户，等到老了，却要给年轻人机会了。他有足够的理由象成千上万那样的青年一样坐在那里抱怨生不逢时，怨气冲天。然而在分配到边疆的十年之后，国家恢复招研究生，他考回了原来的学校。研究生毕业，他被分配到了安徽一家小单位里，又是3年以后，国家第一届招收博士生，他又考回了原来的学校，成为中国第一代博士，那时的他比现在的我年纪还大。生活并没有放弃他，他也没有放弃生活。10年的等待，他做了他自己的选择，他没有放弃，他没有破罐子破摔，所以时机到来的时候，他改变了自己的人生。你最终会成为什么样的人，就决定在你的每个小小的选择之间。 你选择相信什么？你选择和谁交朋友？你选择做什么？你选择怎么做？……我们面临太多的选择，而这些选择当中，意识形态层面的选择又远比客观条件的选择来得重要得多，比如选择做什么产品其实并不那么重要，而选择怎么做才重要。选择用什么人并不重要，而选择怎么带这些人才重要。大多数时候选择客观条件并不要紧，大多数关于客观条件的选择并没有对错之分，要紧的是选择怎么做。一个大学生毕业了，他要去微软也好，他要卖猪肉也好，他要创业也好，他要做游戏代练也好，只要不犯法，不害人，都没有什么关系，要紧的是，选择了以后，怎么把事情做好。 除了这些，你还可以选择时间和环境，比如，你可以选择把这辈子最大的困难放在最有体力最有精力的时候，也可以走一步看一步，等到了40岁再说，只是到了40多岁，那正是一辈子最脆弱的时候，上有老下有小，如果在那个时候碰上了职业危机，实在是一件很苦恼的事情。与其如此不如在20多岁30多岁的时候吃点苦，好让自己脆弱的时候活得从容一些。你可以选择在温室里成长，也可以选择到野外磨砺，你可以选择在办公室吹冷气的工作，也可以选择40度的酷热下，去见你的客户，只是，这一切最终会累积起来，引导你到你应得的未来。 我不敢说所有的事情你都有得选择，但是绝大部分事情你有选择，只是往往你不把这当作一种选择。认真对待每一次选择，才会有比较好的未来。 ~~~~~~~~~九、选择职业 职业的选择，总的来说，无非就是销售、市场、客服、物流、行政、人事、财务、技术、管理几个大类，有个有趣的现象就是，500强的CEO当中最多的是销售出身，第二多的人是财务出身，这两者加起来大概超过95％。现代IT行业也有技术出身成为老板的，但实际上，后来他们还是从事了很多销售和市场的工作，并且表现出色，公司才获得了成功，完全靠技术能力成为公司老板的，几乎没有。这是有原因的，因为销售就是一门跟人打交道的学问，而管理其实也是跟人打交道的学问，这两者之中有很多相通的东西，他们的共同目标就是“让别人去做某件特定的事情。”而财务则是从数字的层面了解生意的本质，从宏观上看待生意的本质，对于一个生意是否挣钱，是否可以正常运作有着最深刻的认识。 公司小的时候是销售主导公司，而公司大的时候是财务主导公司，销售的局限性在于只看人情不看数字，财务的局限性在于只看数字不看人情。公司初期，运营成本低，有订单就活得下去，跟客户也没有什么谈判的条件，别人肯给生意做已经谢天谢地了，这个时候订单压倒一切，客户的要求压倒一切，所以当然要顾人情。公司大了以后，一切都要规范化，免得因为不规范引起一些不必要的风险，同时运营成本也变高，必须提高利润率，把有限的资金放到最有产出的地方。对于上市公司来说，股东才不管你客户是不是最近出国，最近是不是那个省又在搞严打，到了时候就要把业绩拿出来，拿不出来就抛股票，这个时候就是数字压倒一切。 前两天听到有人说一句话觉得很有道理，开始的时候我们想“能做什么？”，等到公司做大了有规模了，我们想“不能做什么。”很多人在工作中觉得为什么领导这么保守，这也不行那也不行，错过很多机会。很多时候是因为，你还年轻，你想的是“能做什么”，而作为公司领导要考虑的方面很多，他比较关心“不能做什么”。 我并非鼓吹大家都去做销售或者财务，究竟选择什么样的职业，和你究竟要选择什么样的人生有关系，有些人就喜欢下班按时回家，看看书听听音乐，那也挺好，但就不适合找个销售的工作了，否则会是折磨自己。有些人就喜欢出风头，喜欢成为一群人的中心，如果选择做财务工作，大概也干不久，因为一般老板不喜欢财务太积极，也不喜欢财务话太多。先想好自己要过怎样的人生，再决定要找什么样的职业。有很多的不快乐，其实是源自不满足，而不满足，很多时候是源自于心不定，而心不定则是因为不清楚究竟自己要什么，不清楚要什么的结果就是什么都想要，结果什么都没得到。 我想，我们还是因为生活而工作，不是因为工作而生活，生活是最要紧的，工作只是生活中的一部分。我总是觉得生活的各方方面都是相互影响的，如果生活本身一团乱麻，工作也不会顺利。所以要有娱乐、要有社交、要锻炼身体，要有和睦的家庭……最要紧的，要开心，我的两个销售找我聊天，一肚子苦水，我问他们， 2年以前，你什么都没有，工资不高，没有客户关系，没有业绩，处于被开的边缘，现在的你比那时条件好了很多，为什么现在却更加不开心了？如果你做得越好越不开心，那你为什么还要工作？首先的首先，人还是要让自己高兴起来，让自己心态好起来，这种发自内心的改变会让你更有耐心，更有信心，更有气质，更能包容……否则，看看镜子里的你，你满意么？ 有人会说，你说得容易，我每天加班，不加班老板就会把我炒掉，每天累得要死，哪有时间娱乐、社交、锻炼？那是人们把目标设定太高的缘故，如果你还在动不动就会被老板炒掉的边缘，那么你当然不能设立太高的目标，难道你还想每天去打高尔夫？你没时间去健身房锻炼身体，但是上下班的时候多走几步可以吧，有楼梯的时候走走楼梯不走电梯可以吧？办公的间隙扭扭脖子拉拉肩膀做做俯卧撑可以吧？谁规定锻炼就一定要拿出每天2个小时去健身房？你没时间社交，每月参加郊游一次可以吧，周末去参加个什么音乐班，绘画班之类的可以吧，去尝试认识一些同行，和他们找机会交流交流可以吧？开始的时候总是有些难的，但迈出这一步就会向良性循环的方向发展。而每天工作得很苦闷，剩下的时间用来咀嚼苦闷，只会陷入恶性循环，让生活更加糟糕。 虽然离开惠普仅有十五天，但感觉上惠普已经离我很远。我的心思更多放在规划自己第二阶段的人生，这并非代表我对惠普没有任何眷恋，主要还是想以此驱动自己往前走。 万科王石登珠穆朗玛峰的体验给我很多启发，虽然在出发时携带大量的物资，但是登顶的过程中，必须不断减轻负荷，最终只有一个氧气瓶和他登上峰顶。登山如此，漫长的人生又何尝不是。 我宣布退休后，接到同事朋友同学的祝贺。大部分人都认为我能够在这样的职位上及年龄选择退休，是一种勇气，也是一种福气。 还有一部分人怀疑我只是借此机会换个工作，当然还有一些人说我在HP做不下去了，趁此机会离开。 我多年来已经习惯别人对我的说三道四，但对于好友，我还是挺关心大家是否真正理解我的想法，这也是写这篇文章的目的。 由于受我父亲早逝的影响，我很早就下定决心，要在有生之年实现自己的愿望，我不要像我父亲一样，为家庭生活忙碌一辈子，临终前感伤，懊恼自己有很多没有实现的理想。 一本杂志的文章提到我们在生前就应该思考自己的墓志铭，因为那代表你自己对完美人生的定义，我们应该尽可能在有生之年去实现它。 我希望我的墓志铭上除了与家人及好友有关的内容外，是这样写着： 1.这个人曾经服务于一家全球最大的IT公司（HP）25年，和她一起经历过数次重大的变革，看着她从以电子仪表为主要的业务变革成全球最大的IT公司。 2.这个人曾经在全球发展最快的国家（中国）工作16年，并担任HP中国区总裁7年，见证及经历过中国改革开放的关键最新突破阶段，与中国一起成长。 3.这个人热爱飞行，曾经是一个有执照的飞行员，累积飞行时数超过X小时，曾经在X个机场起降过。 4.这个人曾经获得管理硕士学位，在领导管理上特别关注中国企业的组织行为及绩效，并且在这个领域上获得中国企业界的认可。 我费时25年才总结1和2两项成果，我不知还要费时多久才能达成3和4的愿望，特别是第4个愿望需要经历学术的训练，才能将我的经验总结成知识。 否则我的经验将无法有效影响及传授他人。因此重新进入学校学习，拿一个管理学位是有必要的，更何况这是我一个非常重要的愿望。 另一方面，我25年的时间都花在运营(operation)的领域，兢兢业业的做好职业人士的工作，它是一份好工作，特别是在HP，这份工作也帮助我建立财务的基础，支持家庭的发展。 但是我不想终其一生，都陷入在运营的领域，我想象企业家一样，有机会靠一些点子(ideas)赚钱，虽然风险很高，但是值得一试，即使失败，也不枉走一回，这也是第4个愿望其中的一部份。 Carly Fiorina曾经对我说过“这个世界上有好想法的人很多，但有能力去实现的人很少”，2007年5月21日在北大演讲时，有人问起那些书对我影响较大，我想对我人生观有影响的其中一本书叫“TriggerPoint”，它的主要观点是：人生最需要的不是规划，而是在适当的时机掌握机会，采取行动。 我这些愿望在我心中已经酝酿一段很长的时间，开始的时候，也许一年想个一两次，过了也就忘掉，但逐渐的，这个心中的声音，愈来愈大，出现的频率也愈来愈高，当它几乎每一个星期都会来与我对话时，我知道时机已经成熟。 但和任何人一样，要丢掉自己现在所拥有的，所熟悉的环境及稳定的收入，转到一条自己未曾经历过，存在未知风险的道路，需要绝大的勇气，家人的支持和好友的鼓励。有舍才有得，真是知易行难，我很高兴自己终于跨出了第一步。 我要感谢HP的EER提前退休优惠政策，它是其中一个关键的TriggerPoints,另一个关键因素是在去年五六月发生的事。 当时我家老大从大学毕业，老二从高中毕业，在他们继续工作及求学前，这是一个黄金时段，让我们全家可以相聚一段较长的时间，我为此很早就计划休一个长假，带着他们到各地游玩。 但这个计划因为工作上一件重要的事情（Mark Hurd访华）不得不取消。这个事件刺激了我必须严肃的去对待那心中的声音，我会不会继续不断的错失很多关键的机会? 我已经年过50，我会不会走向和我父亲一样的道路？人事部老总Charles跟我说，很多人在所有对他有利的星星都排成一列时，还是错失时机。 我知道原因，因为割舍及改变对人是多么的困难，我相信大部分的人都有自己人生的理想，但我也相信很多人最终只是把这些理想当成是幻想，然后不断的为自己寻找不能实现的藉口，南非前总统曼德拉曾经说过，“与改变世界相比，改变自己更困难”，真是一针见血。 什么是快乐及有意义的人生？我相信每一个人的定义都不一样，对我来说，能实现我墓志铭上的内容就是我的定义。 在中国惠普总裁的位置上固然可以吸引很多的关注及眼球，但是我太太及较亲近的好友，都知道那不是我追求的，那只是为扮演好这个角色必须尽力做好的地方。 做一个没有名片的人士，虽然只有十多天的时间，但我发现我的脑袋里已经空出很多空间及能量，让我可以静心的为我ChapterII的新生活做细致的调研及规划。 我预订以两年的时间来完成转轨的准备工作，并且花多点时间与家人共处。这两年的时间我希望拿到飞行执照，拿到管理有关的硕士学位，提升英文的水平，建立新的网络，多认识不同行业的人，保持与大陆的联系。希望两年后，我可以顺利回到大陆去实现我第四个愿望。 毫不意外，在生活上，我发现很多需要调整的地方。 二十多年来，我生活的步调及节奏，几乎完全被公司及工作所左右，不断涌出的deadline及任务驱动我每天的安排，一旦离开这样的环境，第一个需要调整的就是要依靠自己的自律及意志力来驱动每天的活动，睡觉睡到自然醒的态度绝对不正确，放松自己，不给事情设定目标及时间表，或者对错失时间目标无所谓，也不正确，没有年度，季度，月及周计划也不正确。 担任高层经理多年，已经养成交待事情的习惯，自己的时间主要花在思考，决策及追踪项目的进展情况，更多是依靠一个庞大的团队来执行具体的事项及秘书来处理很多协调及繁琐的事情。 到美国后，很多事情需要打800号电话联系，但这些电话很忙，常让你在waitingline上等待很长的时间，当我在等待时，我可以体会以前秘书工作辛苦的地方，但同时也提醒我自己，在这个阶段要改变态度，培养更大的耐性及自己动手做的能力。 生活的内容也要做出很大的调整，多出时间锻炼身体，多出时间关注家人，多出时间关注朋友，多出时间体验不同的休闲活动及飞行，一步步的，希望生活逐步调整到我所期望的轨道上，期待这两年的生活既充实又充满乐趣及意义。 第一个快乐的体验就是准备及参加大儿子的订婚礼，那种全心投入，不需担忧工作数字的感觉真好。同时我也租好了公寓，买好了家具及车子，陪家人在周末的时候到Reno及Lake Tahoe玩了一趟，LakeTahoe我去了多次，但这次的体验有所不同，我从心里欣赏到它的美丽。 但同时我也在加紧调研的工作，为申请大学及飞行学校做准备，这段时间也和在硅谷的朋友及一些风险投资公司见面，了解不同的产业。 我的人生观是“完美的演出来自充分的准备”，“勇于改变自己，适应不断变化的环境，机会将不断出现”，“快乐及有意义的人生来自于实现自己心中的愿望，而非外在的掌声”。 我离开时，有两位好朋友送给我两个不同的祝语，Baron的是“多年功过化烟尘”，杨华的是“莫春者，风乎舞雩，咏而归”，它们分别代表了我离开惠普及走向未来的心情。 我总结人生有三个阶段，一个阶段是为现实找一份工作，一个阶段是为现实，但可以选择一份自己愿意投入的工作，一个阶段是为理想去做一些事情。 我珍惜我的福气，感激HP及同事、好朋友给我的支持，鼓励及协助，这篇文字化我心声的文章与好友分享。 2008/03/01 .......这是一篇苹果电脑的CEO斯蒂夫·乔布斯在2005年6月12日斯坦福大学毕业典礼上的演讲，读后令人不禁动容。 Stay Hungry, Stay Foolish - Steve Jobs 2007/10/19 Protocol of making soybean milk
Ingredients: about 125 g whole soya beans to make 1 liter of soy milk. 2007/06/28 香港是谁（转载）HONGKONG
香港是谁
回归十年后的身份迷失 □ 文 记者/欧阳斌 回归10年，香港人仍在痛苦挣扎，寻找自己的身份认同。在许多香港人看来，他们无论相对于大陆，还是对于西方世界，都是一个不折不扣的他者。 我们是谁？ 从1842年香港沦为英国殖民地，这种追问就已开始。回归10年后，这种追问仍未终结。 1990年，麦唛/麦兜系列漫画开始风行香港。 1997年以前，故事主角是麦唛。母亲会为麦唛做裤子穿，买手表给麦唛戴，开了一张附属信用卡给麦唛；麦唛能画得一手好画，中英文基础也很好，生活无忧。 那些年头，香港是“东方之珠”，歌舞升平，民众自信。在东西方交汇中，它始终是一个中心，一个惹人艳羡的焦点。 1997年之后，取代麦唛的是另一只漫画小猪——麦兜。麦兜的生活充满挫折，似乎如何努力都无法摆脱失败的命运。 麦兜同样引起整个香港的共鸣。经历金融危机洗礼的香港中产阶层的破产者众，看不到成功的曙光。 麦唛/麦兜系列的创作者谢立文接受记者访问时便开宗明义地说：“我想要一个更有血肉有局限的人物，于是有了麦兜；麦唛好像想怎样就能怎样，但麦兜就有好多掣肘。” 这些掣肘自1997年之后便与香港人相伴，让他们对自己的身份产生忧虑和恐慌，或表于形，或隐于内，却一直未得解脱。 七一大游行、争建迪斯尼，甚至那些反对大陆孕妇来港的普通市民，那些当初选择移民后又回港的中产，每个人的背影中，都隐藏着一个追问： 我们是谁？ 从1842年沦为英国殖民地，到后来的经济明珠，再到1997之后，伴随经济下滑的挫折感，港人走在两次历史转折之中，无所适从。 在好光景时，她是自由港，一块有着无限活力的土地；而失落时，她只是一叶无根的浮萍。 “去殖民化”的吊诡 “回归之前有的时候填表要填国籍，我们都是填‘英国’。”1960年代出生在香港的刘伟民说：“虽然我们出生下来就被告知是香港人，但香港不是一个国家。我们也没办法填中国，因为我们不在中国的统治范围内。所以最后只能填英国，虽然心里也觉得怪怪的。” 1842年《南京条约》将香港变成“日不落帝国”诸多殖民地中的一块，但英国人却在这里推行了完全不同于其他殖民地的统治方式，这也造成了香港特殊的身份危机。 英国政府不仅没有像当时的日本、法国那样在殖民地推行同化政策，甚至没有推行“去中国化”的措施。 1841年，英国人登岛之后便宣布华人社会仍按《大清律例》管理，直到130年之后才完全废除。这使得香港的纳妾制到1971年才结束，是包括大陆、台湾在内的所有华人社会中最晚废除这一习俗的地方；在1970年代，研究中国华南乡村社会组织结构的西方学者是在新界，而不是在广东，找到了风俗礼仪保存最为完整的华南村落? 这看上去甚至让人怀疑英国人是否准备在香港实行殖民统治。 英国人的做法并非是出于仁慈，而是精明的计算。 与英国在东南亚的殖民地不同，香港没有丰沛的自然资源，英国人当时所需要的，只是香港优良的深水港。从统治成本的角度考量，英国人显然没有必要在香港建立严格的自上而下的殖民体制进行整体控制。正像当初英国人没有选择同是良港的舟山，就是因为嫌舟山“太过繁华，不便管理”。 “香港人是否认同自己是英国人，对英国来说并不重要。”香港中文大学教授吕大乐说，他将英国在香港的殖民方式称为“非直接式（indirect）统治”。 在这样的思路下，早期英国殖民统治层与香港的普罗社会基本上处于分离状态。即便到了后来，英国人仍然没有接纳香港人作为自己的子民。 1982年7月，英国政府宣布，在香港的英籍华人如果在大陆遇到了困难，英国领事馆将不予协助和保护。英国政府更是因此而修改《国籍法》。 英国的这种做法，就是因为担心如果中英谈判无法确定香港的未来地位，香港社会会发生动荡。只要一小部分香港“英籍华人”涌入英国，就会对英国造成巨大的负担。当时与中国政府进行谈判的英国首相撒切尔夫人后来也在回忆录中透露，正是基于这样的本国利益，所以她更倾向于寻求一种“能够使大多数香港人愿意继续留在香港的措施”。 另一方面，英国人也意识到，一个拥有强烈“中国意识”的香港对于殖民统治来说是危险的，所以英国人在香港尽力淡化身份认同，有公民而无国民教育。香港也因此成为几乎是世界上唯一一个在长达100多年的时间里没有进行过国民身份教育的现代文明地区。 在港英时期的中学历史课本中，中国历史停留在鸦片战争，而且这场战争的性质被描述为“因为商业利益而爆发的战争”。不愿透露姓名的香港市民黄小姐说，甚至直到1980年代她作为中学生去大陆旅行，站在天安门前，她只是觉得这是一个很雄伟的建筑，不知道它到底有什么意义。直到回归之后，她才第一次听到中华人民共和国国歌。 英国人在香港推行的这种特殊殖民统治方式是有效的。在香港长达150多年的殖民史中，这个华裔人口高达96%的社会对殖民统治几乎没有爆发过持续性的反抗，甚至没有持续性的敌对情绪。 加之1950年代之后香港经济飙升，香港的人均GDP甚至超过宗主国英国，使得香港不仅缺少那种一般殖民地所特有的悲情意识，反倒生成对殖民统治的认可。 但是，香港人的“中华根”仍然被英国人完好地保留着，比起仅仅经历过50多年殖民统治的台湾，香港却从未出现过成规模的“港独”思想。这便形成了香港人独特的矛盾心态，学界有人以“双重效忠”称之。 这种心态在香港的武侠小说《鹿鼎记》中也有精彩的体现。 金庸在小说结尾处为“异族皇帝”康熙设计了一段独白：“明朝的皇帝中，有哪一个比我更加好？现下三藩已平，台湾已取，罗刹国又不敢来犯疆界，从此天下太平，百姓安居乐业。天地会的反贼定要归复朱明，难道百姓在姓朱的皇帝治下，日子会过得比今日好些吗？” 《鹿鼎记》成书于1970年代初，此时的香港在经历了1966年“反英抗暴”运动之后，港英政府整顿吏治，成立廉政公署，为商人阶层提供良好的营商环境，对草根阶层推出一系列福利措施，香港经济也进入黄金期，使港人对殖民统治的认同感大大增强。 康熙的这段独白不能不说是当时香港人对历史的借喻，也是彼时香港人一段委婉的心路表白。 “香港的去殖民化非常有趣。”香港时政评论员梁文道说：“虽然都是英国的殖民地，但是印度的去殖民化很明确，他们可以塑造出一个完整的国家身份认同来肃清英国人的影响。而香港不同，面对一个巨大的母国，香港的去殖民化本质上是回归而不是新建，但是它又发现自己已经与母国是那么的不同。” 从中英谈判到1997年香港回归之后的一段时间里，在大陆的描述中，香港的回归一直都被纳入“中华民族洗刷被侵略被殖民的耻辱”这样的论述之中。 这样的论述给香港人的身份重塑造成困难。身为“炎黄子孙”的他们不仅没有自动将自己纳入这样的判断之中，反而流露出对“九七大限”的恐惧。 从中英谈判开始，香港便断断续续出现了移民潮。据香港学者的统计，从1981年到1986年，移民海外的人数为平均每年2万人，在1989年之后更是达到每年6万人。香港廉政公署曾预计，14名首长级官员中有一半会在1996年之前离职移民。 大陆迅速淡化，以至最后完全放弃了这样的论述，但是香港人的身份认同仍然没有得到完整的重塑。相反，出于种种因素的考量，港英时代的很多制度安排被完整地保留下来。 港岛的大小道路仍然保留着过去的名字，“皇后大道”、“干诺道”，它们仍然是以英女皇以及历任港督的名字命名；英资色彩浓重的汇丰银行仍然是香港的发钞行之一；除了基本法，香港仍然沿用英国法律，香港的大法官中仍然有很多英国人。 最早负责香港回归事务的廖承志甚至说，香港回归不过是换个总督，换面旗。 变或不变都成为难题。 “都说回归之后我们香港人要调整心态，其实大陆也应该调整。”一位在大陆工作的香港人半开玩笑地说：“温总理的政府工作报告中总说‘港澳同胞’，但从来都不会说‘广东同胞’，既然我们都回归了，为什么称呼还没有变呢？” 一位研究香港20多年的大陆学者在谈及回归时不无感叹地说：“政权回归易，心态回归难。” 从“北进”豪情到“居港权”之争 自从中英谈判开始，香港人的身份探寻中，如何界定自己与大陆的关系便成为最重要的课题。 在这个过程中，香港人并非总是处于移民潮的悲情意识之中，他们甚至一度是那么的自信，相信自己不仅不是被改变的对象，而且可以改变整个大陆。 1980年代当大陆开始试水改革开放的时候，香港的经济、文化和制度魅力都达到了最高峰。香港也第一次从大陆的“窗口”变成大陆最为重要的“老师”。 1988年6月，大陆领导人邓小平第一次提出“我们在内地还要造几个“香港”。香港这块殖民地第一次，也是唯一一次在大陆的话语体系中被赋予了无上荣耀的榜样地位。 港资成为第一批涌入大陆的“外资”。1990年，港资在大陆已经雇佣了约300万工人，8成以上的香港上市公司在大陆开展业务，约有10万香港人在大陆工作。 香港的自信心迅速从经济转移到制度。 1980年代末期，正当中英谈判进入关键阶段的时候，香港中文大学的学生上书当时的中共领导人，要求“民主回归”，希望香港能成为大陆的“民主窗口”。一些大陆学者甚至将香港看作是大陆进行民主改革的“可控性试验田”。 1990年代，中共十四大第一次明确提出建立社会主义市场经济的口号之后，中组部便组织多达1000名左右的地市级干部到香港学习市场经济条件下的法律、证券、房地产等知识。这次培训中的很多干部成为后来推进改革开放进一步深入的骨干。 一位参加过当年培训的厅级干部在10多年后还能清晰地回忆起当时上课的内容。他说：“当时给我们上课的梁振英说，他觉得大陆的房地产不是太冷，而是太热。但是当时大陆的房地产刚刚起步。后来海南房地产事件爆发，证明他是对的。这让我在这10多年的时间里对房地产的发展始终抱有警惕的心态。” 香港还变成大陆普通百姓生活中随处可见的元素。 即便是在大陆最为偏僻的山村，也能看到刘德华、成龙的电影和梳着和他们一样发型的年轻人，香港的佐丹奴也成为大陆最早的流行服装连锁店。 1990年代初，香港作家梁凤仪的小说开始风行大陆，并迅速得到官方的认可。当时的人民文学出版社社长称“改革开放时代想参与经济活动的大陆读者”都可以从梁的小说里借鉴知识，大陆官方媒体更是将其美誉为“有凤来仪”。 “当时香港人有一种‘大香港主义’的优越感”，香港中文大学副教授王家英说：“香港人认为‘我是最好的，你们都要来学我’。” 香港学者周蕾就在文章中公开宣称“作为一个殖民地，香港不就是中国的未来都市生活的范例吗？” 这不仅是当时香港知识分子的豪言，也是深圳河两边从领导到小市民的共识。 但是，也正是在这个时期，香港经历着移民潮。香港人从过去的“双重效忠”演变成“三重身份”。 1995年，香港一些学者写了一本名为《北进想象》的书，对此时香港人复杂的心态进行了很有自我批判精神的解剖：香港人对于被英国人殖民的身份持有暧昧态度，内心认同殖民带来的繁荣，甚至有种因此而来的优越感，但不敢公开表露，害怕“政治不正确”；对于回归却持有一种恐慌，将大陆看成是新的殖民者，这也是移民潮的原因；但是另一方面，随着香港资本主义文化和经济力量的“北进”，香港又在大陆扮演着疯狂赚取利润，传播资本主义价值观的殖民者角色。 但是，“北进想象”很快破灭。 刚刚回归的香港接连遭遇金融危机、SARS，股市、楼市等各项主要经济指标大幅衰退，香港经济奇迹也就此破灭。而于此同时，大陆却实现了经济的持续高速增长，大陆的改革开放榜样也早已越过香港，直接瞄向了西方发达国家，在香港的官员培训项目也迅速减少。 “香港人的北进豪情急转直下，迅速变成一种对于大陆的防范心态。”《北进想象》一书的主要作者之一卢思骋说。 1999年，香港终审法院在一宗案件中判决：香港人在内地所生的非婚生子女都享有居港权，包括私生子女在内。这一判决引发了声势浩大的“居港权争论”，也成为观察香港这种“心态急转弯”的极好案例。 终审法院的判决迅速遭到特区政府官员以及香港中产阶层的强烈抗议。当时的保安局局长叶刘淑仪公开宣称，这一判决将导致167万大陆人移居香港，对于香港的社会和福利制度是一个巨大的负担。她甚至连同律政司司长梁爱诗一同上京，要求中央释法，抵制大陆赴港潮。 香港的《星岛日报》也发表文章称：“这对于香港纳税人是不公平的。为什么我们要为那些对婚姻不负责的人和他们的错误承担责任？”（很多拥有这种居港权的人是香港人在大陆的私生子。） “你会发现在香港人的论述中，有个词特别强烈——‘我们’，”卢思骋说，“这样的论述说明，无论是香港政府还是中产阶层心中与大陆还是有强烈的‘你我之分’。他们强调的是‘我们’与‘你们’是不同的。在整个事件中，香港人把大陆想象成是一个可怕的外来体，香港人的心态是要‘抵住’大陆。” 在一些研究中，居港权事件被认为是进一步强化了香港与大陆之间长久以来就存在的心理边界。 “‘一国两制’的安排就是为了安抚香港人的恐惧心态。”王家英说：“但是经济的交往不可能不带来政治的影响。”在王家英看来，香港与大陆的关系就像州与联邦政府的关系一样，自治度再高，也毕竟只是一个地方政府，要受到中央的节制。 但是香港人对“自我”的消失特别敏感。担心上海会取代香港的金融中心地位，担心深圳、广州会取代香港的航运中心地位。香港媒体甚至感叹说，回归10年之后的今天，香港的邮筒和警察制服也已经变得与大陆一样了? 这种担心与闭门自保的心态彼此之间形成了恶性循环。 一些嗅觉敏锐的香港人显然已经意识到了大的趋势。 “既然大陆的影响力是注定挡不住的，香港人就要调整自己的心态。与其龟缩，不如主动融入。”卢思骋说：“我们其实就是中华人民共和国的一个城市，不要总想着关起门来自己搞一套。” 王家英对于香港的优势非常乐观，他认为今天的香港仍然对大陆有不可取代的示范效应，而且比起当年理想主义色彩浓重的“北进想象”，这种示范效应在今天更务实，也是更高层面的。 “香港有良好的法治传统，如果香港在这样的基础上实行民主，绝对会比台湾走的更好。”王家英说：“大陆恰恰缺少制度的经验。香港可以为大陆示范如何在民主之前建立良好的制度，这对于大陆今后的民主化是非常重要的。” 为何难唱“狮子山下” 人生不免崎岖 难以绝无挂虑 既是同舟 在狮子山下且共济 ? 同舟人誓相随 无畏更无惧 同处海角天边 携手踏平崎岖 我地大家 用艰辛努力写下那 不朽香江名句 一曲《狮子山下》唱尽香港人历经艰苦、自强不息，也唱出香港能够从一个小渔村成为世界大都市的奥秘，很多香港人将其称为是自己的“区歌”。 陈文才就生活在狮子山下，是典型的靠一双手打拼一辈子的香港市民。 陈1970年代开始做厂房中介，后来转作写字楼中介，再后来转作住宅中介。在生活好的时候，他住在100多平方米的大房子里，雇了两个菲佣。 陈文才的生意转型非常直接地反映出香港的经济变迁——从早期的制造业中心，到后来制造业转移北上，第三产业兴起，再到后来成为金融中心。这是香港产业不断升级的过程，但也是香港的贫富差距不断拉大的过程。 1997金融危机也引发了香港社会结构的重新洗牌，大量刚刚萌发起来的中产阶层被彻底击垮，也包括陈文才。 2002年，香港经济持续低迷，当时的财政司司长梁锦松在自己递交的第一份财政预算案的结尾引用了《狮子山下》，希望以此振奋人心。也正是在那一年，陈文才生意破产，他辞退了菲佣，与妻子和两个20多岁的儿子一起搬到了政府修建的只有40平方米的廉租房里，他的廉租房恰好也在狮子山下。 此前香港人坚信，只要金融好，房地产好，香港经济就不会有问题。但是金融危机将香港产业升级带来的结构性弊病全都暴露出来，随之而来的冲击，也并没有仅仅停留在经济层面。 “香港的失业是结构性的。”香港立法会议员、工会联合会副会长陈婉娴说：“现在在香港，如果教育水平低，很难进入主流经济。” 《狮子山下》当中所歌唱的那种依靠汗水就可以换来成果的劳动，在今日的香港早已成为历史。 从1980年代开始，香港的制造业不断外移，香港转而以金融服务作为主业，加之香港的垄断没有得到有效的控制，使得普通小市民逐步失去了自我创业的空间。 香港中文大学教授吕大乐的父亲早年就是依靠艰苦劳动积累下原始资本，最后开设了属于自己的小厂。“但是这样的情况在今天已经不可能了”，吕大乐说：“制造业在香港已经消失，而且垄断也使得小工厂没有生存的可能。” 社会结构的转变使得社会心态也慢慢发生转变。不用民意调查，只要问问普通香港市民对李嘉诚的态度，就会有很深刻的体会。 昔日依靠自我打拼而最终成为香港首富的李嘉诚被香港人称作“李超人”，也是很多人的榜样。但是今天，这个香港致富童话已走向另一端。 “刚刚回归的时候政府把一块土地交给李嘉诚，要他建设数码港，结果他却开发成房地产。”一位不愿透露姓名的香港市民说：“这是与政府合在一起欺骗我们啊！而且他开的超市将很多小商贩挤得没有活路，要么破产，要么只有到他的超市里面去打工。” 2001年，香港的基尼系数飙升到0.52，贫富差距成为世界上所有发达经济体中的“冠军”。 “殖民地时代英国人要在香港获取商业利益，维护统治，都要依靠大商人，所以香港一直都是亲商政府。”香港时政评论员梁文道说：“香港在制度层面对中下阶层的保护甚至远远不如大陆。” 长期从事工人权益保障工作的陈婉娴也颇有同感，因为担任议员，她更感受到这种贫富差距的背后更是一种制度弊病所带来的。 “我对工商界的人说，现在香港月收入在贫困线以下的有80多万人，他们说没有关系，我们把他们养起来。”陈无奈地说，她经常为了工人权益的事情与政府发生矛盾，但是政府往往要顾及各方面利益，特别是商业阶层的利益，所以在推动诸如最低工资制度这样的政策立法时总是困难重重。 在谈及如何解决香港面临的社会问题时，王家英举了个例子，香港目前的企业所得税仅有15%，是世界发达国家中最低的。王家英半开玩笑地说：“如果香港实行普选，普通民众也有选票的话，我想特首早就会把税率加上去了。” 制度安排使得香港根本不具备自我调节的动力。一些香港人把希望寄托在中央的身上。 一位香港人特别提醒记者注意今年温家宝的政府工作报告。其中有一句是中央“将与港澳各界人士一道，为维护香港、澳门长期繁荣稳定而努力奋斗。” “我们都能看到今天香港社会的问题，阿爷（香港民间对中央政府的一种称呼）不可能看不到”，这位不愿透露姓名的香港人说：“这句话或许就是一个信号，阿爷有可能会改变单一依靠工商阶层治理香港的策略，并且对香港的社会财富分配、社会结构进行积极的干预。” “大陆不是一直在提创建和谐社会吗”，他特别强调说：“今天的香港也特别需要。” 香港人口中很大一部分都是逃难来的大陆人，从太平天国、日本入侵到国共内战。难民情结使得香港华人社会在很长一段时间里无法形成本土意识。香港对很多人来说只是暂居之所。 1966年，因为不满港英政府对渡船费用加价，香港爆发“反英抗暴”运动。这次事件，被看成是香港人第一次形成了“自我”的概念，这些人与他们难民情结深重的父辈不同，他们开始以港为家，争取权利。 创作于1970年代的《狮子山下》更是为这种“自我意识”做了明确的概括和提炼。自强不息的“狮子山下精神”使得没有找到明确国族身份的香港人找到了明确的自我精神，并在很长一段时间里成为维系香港人的精神纽带。 香港在身份认同上似乎从来都处于一种紧张感之中，他们用“借来的时间，借来的空间”来描述自己的处境。唯有在唱起《狮子山下》的时候，他们显得那么自豪，对自己的身份那么明确。 对这块飘零一百多年的土壤和其上几百万生灵来说，这根精神纽带不应因为任何原因而褪色或被淡忘。 来源：《凤凰周刊》2007年第15期总第256期 2007/04/12 复活节澳门行今年的清明节和复活节刚好挨着，加上周日总共有五天长假。这边红色假期分得比较散，不像国内五一十一那般集中。这样放完假回来也不会觉得很累。
这次跟知朋好友去了趟有“东方拉斯维加斯”之称的澳门。买船票的时候后悔没有提前在网上订票，节日去赌场的人还真多，队排得是神龙见首不见尾。好不容易才买到中午的票。从中环搭喷射飞航出发，一个多小时到达澳门码头。 初到澳门，第一感觉是破破烂烂的，不像传说中的拉屎为家丝。这里巴士站多数是以酒店为名，从码头到酒店是免费接送的。赌场是澳门最亮的标志。新葡京底座是一个巨大的莲花，装饰得美仑美奂。楼上上面还没有起好，样子是一具火把。传言说它要把周围的赌场都烧光，为我独尊。进入赌场不用门票，不过要过安检，新葡京里面都用上了数字化管理，博彩项目林林总总，有好一些要看上一会才能明白怎么玩。二楼的舞厅有艳舞表演，一些外国身材高挑的模特在使劲的跳啊晃啊，还表演钢管舞。有闲致的话还可以坐在前排要杯啤酒慢慢欣赏，最低消费三四十块，不算贵。 赌场的“老虎机”很多，新葡京老虎机加进了很多奖励机制，所谓下注越多中奖机会越大。我们小试了一把，本钱五块，居然还赢了一百来块，哈，这运气真是猪啊。后来大家都很理智的决定玩一把30块的买大小就不玩了。在抛硬币民主投票之后决定买小，没想到骰子是三个三，围式通杀 -_-'' 几率那么小的事件都让我们碰上。如果当时买围式岂不是一赔N倍，真是人算不如天算。最后我们拿赢的九十块去麦当劳搓了一顿。 我们去了大三巴牌坊，这个牌坊其实就是当年圣保罗教堂的前壁遗迹。据说是糅合了欧洲文艺复兴时期的建筑和东方传统建筑的风格，中西合璧，雕刻精细。曾经历过3次大火，屡焚屡建，见证了活生生的历史。不过站在上面往下看还是挺害怕的，所以我们迅速拍了照就离开了。之后还去了大炮台和妈祖阁。妈祖阁是澳门最古老的禅院，据说葡萄牙人400多年前来到澳门，看到神庙，询问居民当地的名称和历史，居民误以为是指庙宇，所以回答称“妈阁”，葡人就音译为“Macao”，自此Macao就成为澳门葡文的名称了。澳门其它的一些景点就一般般，没什么特别。 第二天我们去试吃早已耳闻的玛嘉烈蛋挞(Margaret's Café & Nata),该店深藏于居民区，出名于口口相传。其蛋挞果然名不虚传，中间那层比较厚，热香松脆。只不过价格就比较贵，一个要六块。我们还试吃了钜记的杏仁饼和花生糖，义顺的双皮奶，黄枝记的面粥。 趁着还有时间我们又去了“乙水”仔逛（“乙水”应连起来，该字念dang，第四声，紫光拼音找不出）顺便逛了趟澳门大学，在大学里边遇到两位学生，问他们路说往里兜学校后面出来怎么走，他们说这样走好远哦。可是我们走出来的时候才用了几分钟，莫非这就是澳门人觉得的“好远哦”？下回澳门人说远得先打个折扣才成。 2007/03/17 流水帐上午九点半挣扎了起来，随便洗漱之后就冲到联合苑搭九点55的穿梭校巴。校巴一直开到火车站，之后就登记拿乐步行的纪念品（T shirt&计步器）。原本十点半是要从大学火车站步行到诚明馆吃免费早点，可是有课上，所以又匆匆忙忙地搭校巴回新亚，当了一回机会主义分子，光拿礼品不参与活动～
下课后去了MMW的学生休息室，那里对面是无敌的海景，想想自己在BMSB实验室狭小的活动空间，心情开始有点郁闷。中午在medical canteen打了盒饭之后上lab吃，顺便看了温家宝答记者会，感觉咱们领导人的说话太有水平了,不是香港特首选举曾荫权和梁家杰的辩论水平所能比拟的。 下午一直在lab折腾，在三楼细胞房的hood里打翻了waste cup，里边的medium洒得到处都是，千万不要contaminate我养了一星期的HepaT1和ZFL，周一还要用它们来给undergrad dem lab。人若不在状态就不要做事～所以晚上跑到马鞍山，玩了一会日本最近推出的感应游戏，有点新鲜，不过还是不够winning 11好玩。晚上错过了最后一趟的87k。跟了一个陌生的外表很酷（抽烟耍酷的那种）的后生哥一块搭车回来，一交谈就感觉他特别嫩，中三中四左右吧。男的戴耳环真有点便扭～
从火车站开始计步，算算回去得要走多少路，也当还上午的债吧～路上碰到七八个国外交流生也往回走（估计她们是住international house，就在我们隔壁），听她们叽哩咕噜的闲聊就觉得这语言，文化和民族也真够意思的，单是口音也千差万别。好不容易回到五座，坐下来一看，从火车站到宿舍走了2819步，1.981km，还不包括那三轮搭电梯，总共消耗了91.3Kcals（相当于a slice of bread）。 香港医学会建议成年人每日步行八千步，即是说我们每天得从研宿到火车站至少走一个来回，之后再走到本部central。这就是乐步行keep walking提倡的健康校园～不过我们会更痛苦一点，因为我们步行不是水平地走，而是克服重力垂直地走，要是每天坚持这么走，肯定能减肥～ 2007/03/08 苦闷矛盾人没有苦闷，没有矛盾，就不会进步。
有矛盾才会逼你解决矛盾，解决一次矛盾即往前迈进一步。到晚年矛盾减少，即是生命将要告终的表现。没有矛盾的一片恬静只是一个崇高的理想，真正显示的话并不是一个好现象。凭借修养的功夫说能达到的和平恬静只是极短暂的，比如浪潮的尖峰，一刹那就要过去了。或者理想的平和恬静乃是微波荡漾，有矛盾而不尖锐，而且随时能解决的那种精神修养，可绝非一泓死水，一泓死水有什么可羡慕？倘若苦闷而不致陷入悲观厌世，有矛盾而能解决，那么苦闷玉矛盾并不可怕。所要避免的乃是银苦闷而到时身心失常或者玩世不恭，变成游戏人生的态度。
从另一个角度看，最伤人的乃是由激情出发的苦闷玉矛盾，例如热衷名利而得不到名利的人，怀着野心而明明不能实现的人，经常嫉妒别人，仇恨别人的人，那一类苦闷便是于己于人都大有害处。凡是从自卑感自溺狂等等籁的苦闷对社会都是不利的，对自己也是致命伤。反之，倘是忧时忧国，不是未小我打算二十为了社会福利，人类前途而感到的苦闷，因为出发点时正义，时理想，时热爱，所以即有矛盾，对己对人都是无害处，倒反能逼自己作出一些小小的贡献籁。但此种苦闷野需用智慧来解决，至少在苦闷的时间不能忘了明哲的教训，柴不至于转到悲观绝望，用灰色眼睛看事物，才能保持健康的心情继续在人生中奋斗，而唯有如此，自己的小我苦闷才能转化未一种活泼泼的力量而不仅仅成为愤世嫉俗的消极因素，因为愤世嫉俗并不能解决矛盾，也就不能时自己往前迈进一步，所以，我们不怕经常苦盟，经常矛盾，但持续不让这苦闷玉矛盾妨碍我们愉快的心情。 |
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